Este 8 de marzo conmemoramos el Día Internacional de las Mujeres, una fecha que reconoce a quienes abrieron camino en la obtención de derechos y que nos invita a seguir avanzando en facilitar accesos y oportunidades para todas.
En Duoc UC trabajamos para abrir más y mejores oportunidades para todos y todas a lo largo de toda la trayectoria educativa: desde la formación hasta la proyección laboral.
Este compromiso se refleja en nuestras aulas, talleres y laboratorios, así como en las experiencias formativas que impulsan el desarrollo de nuestras estudiantes y tituladas. También en el fortalecimiento de liderazgos y en la promoción de más participación femenina en áreas donde aún existen brechas, como STEM y Tecnologías de la Información.
Como comunidad educativa, sigamos avanzando en la construcción de espacios que amplíen oportunidades, impulsen trayectorias y contribuyan a una sociedad con más posibilidades para todas y todos.
¿Qué significa el 8M para Duoc UC?
Como institución, reconocemos la igualdad de género como una práctica diaria, que impulsa oportunidades equitativas, fortalece liderazgos femeninos y garantiza la equidad en la educación y el desarrollo profesional.
También reconocemos la importancia de prevenir la violencia de género, promoviendo entornos seguros y respetuosos para todas y todos. En Duoc UC, la igualdad se vive en cada acción, tanto en el mundo real como digital.
Ejes del 8M
Igualdad de Género en la práctica
En línea con la Circular N°1 de 2023 de la Superintendencia de Educación Superior, avanzamos hacia una igualdad de género sustantiva, como parte de la prevención de la violencia de género en la educación superior. Este enfoque busca asegurar igualdad real en oportunidades y resultados, mediante acciones concretas y sostenidas.
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Liderazgo de mujeres
Visibilizar el liderazgo femenino es clave para desafiar estereotipos y reconocer la capacidad de decisión, innovación y fortaleza de las mujeres. Al promover estos...
Leer más8M 2026: Mujeres que inspiran, acciones que impactan
Agenda 8M
Revisa la agenda de actividades y cómo ser parte
Concursos 8M
Participa, comparte tu mirada y sé protagonista de este 8M.
Microcuentos con M de Mujer
Participa en nuestro concurso con un breve cuento (máx. 100 palabras) reflexionando sobre los liderazgos femeninos y las mujeres que han desafiado la cultura.
Categorías a participar: Estudiantes, Colaboradoras/es y Tituladas/os.
Desde el 8 de marzo de 2026, desde las 9:00 horas, hasta el 31 de marzo de 2026 a las 23:59 horas.
Ilustraciones con “I” de Igualdad
Si eres estudiante de la Escuela de Diseño, participa con una ilustración sobre el impacto de los liderazgos femeninos en la equidad de género.
Categorías a participar: Estudiantes, Colaboradoras/es y Tituladas/os.
Desde el 8 de marzo de 2026, desde las 9:00 horas, hasta el 31 de marzo de 2026 a las 23:59 horas.
Mujeres que inspiran
Loreto
Massanés Vogel
Massanés Vogel
Vicerrectora Económica y de Gestión Duoc UC
“Las mujeres no necesitamos encajar en moldes para liderar; nuestra autenticidad también construye liderazgo.”
Militza
Urriola
Urriola
Docente investigadora de la Escuela de Ingeniería y RRNN de Duoc UC
“Ser mujer en este sector no ha sido una barrera, ha sido una motivación para hacerlo mejor. Más mujeres en ciencia significa más diversidad de miradas y mejores soluciones para el país.”
Cristina
Rivera Bay-Schmith
Rivera Bay-Schmith
Docente investigadora, Escuela de Diseño de Duoc UC
“La innovación muchas veces nace de hacerse preguntas que otros no se están haciendo. La sostenibilidad y la transformación productiva necesitan talento, sensibilidad y rigor.”
Bárbara
Fedelli Capstick
Fedelli Capstick
Titulada de Ing. en Marketing de la Escuela de Administración y Negocios Duoc UC.
“Confía en tu capacidad para avanzar. No esperes el momento perfecto: prepárate, asume desafíos y crece con convicción.”
Michelle
Gálvez Santos
Gálvez Santos
Titulada de Ing. en Prevención de Riesgos de la Escuela de Construcción Duoc UC
“Ser mujer en este sector ha sido un desafío, pero también una oportunidad para demostrar profesionalismo y liderazgo.”
Nicole
Palominos Aravena
Palominos Aravena
Titulada de Gastronomía Internacional en Duoc UC
“Confía en tu voz y en tu forma única de hacer las cosas. Si te gusta y te apasiona, te va a ir excelente.”
Fernanda
Briones
Briones
Titulada de Ingeniería en Informática Duoc UC
“En Duoc nos impulsaban a creer que éramos capaces de lo mismo que un hombre. Eso me motivó y me ayudó a empoderarme.”
Allison
Olivares
Olivares
Titulada de Ecoturismo de la Escuela de Turismo y Hospitalidad de Duoc UC
“Emprender siendo mujer y joven en un territorio aislado es un desafío, pero atreverse a ejecutar las propias ideas es el primer paso para transformar el entorno.”
Cifras importantes
+73.000
Mujeres tituladas en 5 años
+1.700
mujeres Duoc UC sumó a su matrícula en 5 años,
+6.000
Mujeres en STEM
(Informática, Ingeniería, Medio Ambiente, RRNN)
+4.400
Mujeres tituladas en STEM
4 de cada 10
Estudiantes de Duoc UC son mujeres
48%
Directoras de Carrera son mujeres
100% Digital,
100% Convivencia,
100% Igualdad
Si lo digital es parte de nuestra
vida académica, también lo es el respeto.
+73.000
Mujeres tituladas en 5 años
+ 1.700
Mujeres en la matrícula en 5 años
+ 6.000
Mujeres en STEM
(Informática, Ingeniería, Medio Ambiente, RRNN)
+4.400
Mujeres tituladas en STEM
4 de cada 10
Estudiantes de Duoc UC son mujeres
48%
Directoras de Carrera son mujeres
100% Digital,
100% Convivencia,
100% Igualdad
Si lo digital es parte de nuestra
vida académica, también lo es el respeto.
No estás sol@: Unidad de Prevención y Apoyo a Víctimas de Violencia Sexual y Género
Unidad encargada de implementar los modelos de Apoyo y Prevención que forman parte de los ámbitos de acción de la Política Integral de Convivencia, Inclusión y Equidad de Género en Duoc UC.